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En réponse à :

parlons-en parlons-en 29 février 2016 23:14

@paoum
La menace de Daech est réelle (ce n’est pas une propagande de l’Etat pour faire passer des lois super-sécuritaire contrairement à ce que vous seriez surement en mesure de me répondre), donc il faut s’armer. Avec un gain d’efficacité dans les services de renseignements et de justice, et une réforme du cadre juridique qui borne les atteintes à la liberté de ces organismes de lutte. Lorsqu’une nouvelle menace survient, il est logique d’adapter l’appareil de combat.
Concernant le code du travail, je veux bien vous accorder le fait que ce n’est pas le code du travail qui est responsable du chômage de masse (c’est avant tout un problème d’investissement et de demande réelle), mais tout le monde est d’accord pour affirmer que ce code est contraignant et n’encourage pas à l’embauche. Maintenant si vous pensez qu’il vaut mieux ne rien changer parce que vous craignez toucher trop durement aux droits protecteurs des salariés, je me demande comment vous comptez vous y prendre pour améliorer le fonctionnement du marché du travail. Il y a des solutions qui n’ont pas été essayé pour fluidifier le marché du travail tout en protégeant tout autant (si ce n’est davantage à long terme) les individus. On ne parle plus de protection des salariés mais de stabilité sociale pour chaque individu, l’idée étant de facilité le retour à l’embauche pour ne pas faire du chômage une case dévalorisante et désespérante. Le chômage est nécessaire dans une société en mouvement permanent, il faut simplement l’assumer et faire en sorte que le chômage de longue durée dans une situation de précarité de puisse plus être possible.

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