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Francis, agnotologue JL 4 septembre 2008 18:39

Je pense que les temps partiels devraient être mieux rémunérés au taux horaire que les pleins temps. En même temps, il est évident que pour un employeur, plus le salarié lui consacre de son temps, plus ce dernier lui est rentable. Il me paraît évident que les heures supplémentaires devraient être davantage taxées que les heures dites normales, et que les temps partiels devraient être au contraire détaxés au profit des seuls salariés.

Je conteste ces patrons qui disent qu’ils travaillent 70 ou 80 heures par semaines : c’est tout à fait normal qu’il en soit ainsi, vu qu’ils travaillent pour eux. Les salariés aussi peuvent travailler 80 heures par semaines : 35 pour un employeur et contre rémunération, et le reste pour eux, sans rémunération. 

La politique actuelle de l’emploi est de toute évidence antisociale et élitiste.


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