Faux ! La politique économique en France a pourtant démontré que le
travail ne se partage pas : pendant des années des politiques
d’incitations fortes ont encouragé les entreprises à recourir aux
préretraites sans aucun effet sur le taux d’emploi des jeunes.
Résultat : taux d’emploi des seniors : 39% contre 54% dans les pays de
l’OCDE et chômage des jeunes : 22,4% contre 16,4% pour l’ensemble des
pays de l’OCDE. La formation, la rigidité du marché du travail, et
maintenant la crise peuvent expliquer le retard français mais on ne peut
certainement pas affirmer que la retraite à 60 ans est un encouragement
à recruter des jeunes !
(Christian Arnault
Sandrine Gorreri)
D’autre part, si les « vieux » travaillent, ils créent plus de richesses et ont des besoins nouveaux, c’est cela qui crée des emplois.