• lundi 22 mars 2010
  • Agoravox France Agoravox.com Agoravox Italia Agoravox TV Naturavox
  • Agoravox en page d'accueil
  • Newsletter
  • Contact
AgoraVox le média citoyen
La fondation Agoravox
  Accueil du site > Tribune Libre > Politiques & citoyens > L’Augmentation des salaires et des Smic est une priorité
35%
Article intéressant ?
 
65%
(123 votes) Votez cet article
  • Faire un don
  • Imprimer cet article
  • Ecrire un commentaire
  • Marquer et partager

L’Augmentation des salaires et des Smic est une priorité

Pendant que nous battons les estrades en faveur d’un Smic à 1500 euros, le plus vite possible, avant la fin de la prochaine législature, et que nous avons beaucoup agi pour que cet objectif soit retenu dans le programme présidentiel, nos voisins allemands sont eux aussi en pleine effervescence sur ce sujet majeur ! En effet, les sociaux-démocrates allemand du SPD souhaitent obtenir la création d’un salaire minimum garanti dans leur pays et cela crée des remous importants dans la grande coalition qui a été réalisée autour de la chancelière Angela Merckel.

Le président du SPD veut mettre « la création d’un SMIC » au cœur de sa prochaine campagne législative. C’est un véritable changement dans une Allemagne qui a toujours répugné à définir par la loi et la décision publique des standards sociaux, privilégiant la négociation sociale.

Mais l’Allemagne, comme la plupart des autres pays, est percutée d’une part par le développement des PME et TPE où la représentation syndicale est, là comme ailleurs, très faible, et d’autre part par la mondialisation qui pousse bon nombre de grandes firmes allemandes à abandonner la cogestion. Ce pays a vu, en dépit de ce modèle social rhénan souvent envié, une explosion des emplois à très bas salaires - Souvenez vous de l’épisode des enchères renversées sur internet où les salariés proposaient d’être de moins en moins payés pour réaliser un travail - et une baisse des salaires ( ils ont en moyenne baissé de 9% en dix ans an Allemagne). Plus de 3,5 millions d’Allemands sont très mal payés et plus de 520 000 salariés à plein temps reçoivent des aides sociales complémentaires diverses de l’Etat ou des Länder pour pallier à la faiblesse de leurs salaires ! Ainsi, les syndicalistes et responsables politiques en arrivent à une conclusion que nous avons toujours défendue à savoir que la loi doit intervenir comme filet de protection, doit fixer des cadres qui contribuent au rapport de force en faveur des salariés.

La défense du smic, une idée qui a fait son chemin contre les libéraux ! Il y a quelques années, les libéraux avaient mené une féroce bataille en faveur de la suppression du smic. Les économistes, toujours doctes, expliquaient que cette exigence salariale était un frein à l’embauche, une semelle de plomb pour l’économie française. Le scénario habituel, jusqu’à ce que l’OCDE, après avoir prétendu l’inverse, ait, il y a peu, montré que tel n’était pas le cas. Nous avions su résister contre vents et marées, et même contre cette absurdité du smic jeune qui visait à jeter un premier coin dans le principe du salaire minimum unique. Nous fûmes traités d’archaïques et pourtant quelques années plus tard le Royaume-Uni créait un salaire minimum... La résistance a du bon, lorsqu’il s’agit de principes fondamentaux et de valeurs universelles ! Aujourd’hui l’Allemagne va dans le même sens et c’est bien pour construire l’Europe sociale.

Car la mise en place de convergences des salaires minimum, harmonisés vers le haut, certes progressives et échelonnées, doit permettre à terme de créer un smic européen permettant de combattre les délocalisations financières. Alors soutenons nos camarades allemands pour la création d’un smic. C’est un des points majeurs pour la construction d’une Europe sociale sans laquelle aucune nouvelle étape institutionnelle ne saura convaincre les peuples. Il faut faire vit, car aujourd’hui l’écart entre les smic est énorme, le plus élevé dans les 27 pays est celui du Luxembourg avec 9,08 euros de l’heure suivi de celui de l’Irlande avec 8,30 doublant de peu la France qui se situe à 8,27 tandis que le plus bas est celui de la Bulgarie avec 0,53 euros ( eh oui, même pas un euro !) au dessus de l’Estonie (1,33 euros) de la Pologne (1,34), de la Hongrie (1,50). Mais si les économistes font valoir que les coûts de la vie sont très différents d’un pays à l’autre, les objets manufacturés sont vendus à des prix très faibles au regard du paiement de la main-d’œuvre et cela crée le fameux dumping social que l’on doit combattre et génère des délocalisations intra communautaires sapant l’esprit de solidarité entre Européens !

Partout les salariés se mobilisent pour les salaires ! Tenons bon sur la proposition du smic à 1500€
Partout ceux qui travaillent ont vu une érosion de leur pouvoir d’achat et l’actionnaire et des patrons de mieux en mieux rémunérés par rapport au travail qui l’était en proportion de moins en moins ! Il faut inverser le mouvement et restaurer une plus juste répartition des richesses produites entre capital et travail.

C’est tout le sens des revendications salariales qui se multiplient actuellement en Allemagne ou l’IG métal revendique une hausse de 6,5% pour 2007 et l’IG Bau, lui demande une augmentation de 5,5% (le BTP est l’une des quatre branches qui ont déjà un salaire minimal en Allemagne) ! Pour montrer à quel point le niveau des bas salaires est faible, il suffit de constater que les syndicats veulent avoir des garanties que leur smic ne sera pas inférieur à 7,5 € de l’heure, ce qui le mettrait en dessous du smic britannique qui lui est à 7,96 €. On comprend la pugnacité des salariés allemands !

C’est tout le sens, aussi, de notre proposition de smic à 1500 euros qui augmenterait ainsi de 20% (si l’on considère qu’il s’agit du smic brut, actuellement à 1254 € mensuel soit un taux horaire de 8,2 7€ en 2006 qui passerait à 9,89 €). Au delà du smic, c’est bien la hausse des bas et moyens salaires qu’il faut réussir et c’est tout l’enjeu de la conférence annuelle salariale que nous défendons. Bien évidemment nous ne saurions accepter l’écrasement de la grille des salaires, mais ce n’est pas en bloquant la progression du bas qu’on créera une dynamique positive pour les autres, au contraire.

Enfin il y a les objections économiques classiquement émises pour toute hausse salariale. Or il n’aura échappé à personne que les grandes entreprises du CAC 40 ont annoncé des profits record et même les entreprises moyennes ont connu des années florissantes. Elles ont même vu augmenter leurs bénéfices plus que les très grandes. Les 210 entreprises moyennes cotées en bourse ont vu leur bénéfice par action augmenter de 21% ! Inutile de dire que les salaires, eux, n’ont pas connu la même euphorie ! Ces entreprises-là ont de la marge. C’est moins vrai pour certaines PME et TPE, d’où une double proposition : réformer la base des cotisations sociales en prenant la valeur ajoutée et non la masse salariale et remettre en cause les « aides » aux entreprises qui très largement ne servent à rien en terme d’emplois, de compétitivité, en les réorientant en faveur des PME et TPE qui innovent, qui luttent contre la précarité et pour accompagner, là où c’est nécessaire, une nouvelle politique salariale. C’est d’autant plus important de revaloriser les salaires et les conditions de travail que certains secteurs peinent à trouver des salariés par manque d’attractivité de leurs professions. C’est le cas du bâtiment qui crée beaucoup d’emplois, mais qui pourrait en créer davantage, et qui aurait tout intérêt à consolider le statut des professionnels pour attirer nos concitoyens vers ces métiers. Mais n’oublions pas aussi que la relance du pouvoir d’achat par les salaires est un levier important pour la reprise de la croissance et donc pour une réduction du chômage.

Tout se tient : l’emploi, le salaire, les conditions de travail ! Nos priorités pour les présidentielles !

2 moyens pour donner

Don défiscalisé 10€ ou plus

Obtenez une réduction fiscale de 66% avec un e-reçu. Un don de 10 € ne vous coûte que 3€40.

Obtenez votre badge pendant 6 mois.

Achat immédiat par SMS ou TEL
1
2
Envoyez CODE par SMS au 81038 3.00 € / SMS Appelez le 08 99 78 18 94 1.91 € / appel
3

Grâce à votre aide, AgoraVox peut continuer à publier plus de 1000 articles par mois. En donnant à la Fondation AgoraVox, vous offrez un soutien à la liberté d'expression et d'information.

Les réactions les plus appréciées

  • vote :
    Par seb59 (xxx.xxx.xxx.194) 13 avril 2007 10:05

    @ Marie-Noëlle Lienemann

    En tant qu’habitant du nord, je me permet de vous dire que vous faites fausse route !

    La priorité c’est l’emploi ! Surtout dans nos regions !

    Il faut proteger les entreprises, les aider, developper nos marchés et privilegier nos produits.

    Mais le mot qui vient à la bouche est EUROPE. Mais l’europe n’apporte RIEN !

    Et votre smic à 1500 euros n’apportera que + de charges pour les entreprises.

    Le smic augmente -> les charges augmentent -> le prix des produits augmente -> le pouvoir d’achat basse -> votre augmentation n’a servie à RIEN. smiley

    Cordialement

  • vote :
    Par Darkfox (xxx.xxx.xxx.125) 13 avril 2007 09:27

    Bon soyons clair le smic atteindra un jour les 1500 Euros (sur 5 ans cela ne se verrait pas), néanmoins il est fou de le vouloir dès maintenant ( d’ici un an ) sous peine de réellement détruire les petites entreprises. C est une proposition qui a déjà estimé par plusieurs experts auraient des effets simples : gel des embauches et licenciement en masse.(n’oubliez pas que vos augmenté donc aussi les charges sociales donc ca fait assez mal )

    Sinon oui il est important d’avoir un smic européen car il permettrait aux pays de l’Est de ne plus truster le travail à coup modique (les allemands savent de quoi je parle)

    Enfin quant à défendre les classes moyennes, je ne vois pas comment, puisque vos ambitions sont de truster les bas salaires au niveau des salaires moyens ... car au cas ou vous ne l auriez pas remarqué le smic monte mais les salaires moyens reste au même niveau.

  • vote :
    Par Vincent (xxx.xxx.xxx.252) 13 avril 2007 11:28

    Premièrement, ce blog se poepolise de plus en plus. Après les journalistes connus voici les députés Européens qui se montrent et viennent se frotter à moindre frais aux idées du peuple.

    Soit frottons-nous cordialement alors. Ca tombe bien que vous ayez été publiée, si vous pouviez remonter quelques idées à votre parti cela lui éviterait de sortir une connerie par jour.

    Bienvenu dans la réalité :

    Le Smic à 1500€ brut, c’est la barre psychologique des ancien 10 000 balles par mois. Lorsque j’ai commencé à travailler le Smic était autour de 6000 Fr (914 €) par mois au lilieu des années 90 et puis il s’est envolé.

    Dans l’esprit des ouvriers c’est bien, mais qui y gagne le plus dans cette histoire, c’est l’état.

    En effet en terme de cotisations patronales (env.45 %du salaire brut) et salariale (env. 20% du salaire brut)

    Donc vous proposez une augmentation de 20% du Smic donc des rentrées supplémentaires pour l’état.

    Dire que les ouvriers des entreprises du CAC 40 et des PME de plus de 50 salariés ne bénéficient pas des gros bénéfices et faux.

    Il y a ce que l’on appelle la participation aux bénéfices qui est distribuée tous les ans et bloquée pour 5 ans sur un compte épargne entreprise.

    Cette participation pour les gros du CAC 40 avoisine les 2 salaires annuels.

    Donc en gros avec un treizième mois cela fait une quinzaine de mois au total soit environ 10,4 € de l’heure.

    Alors oui si le Smic est porté à 1500 € ce sont les PME et TPE qui vont morfler en premier.

    Le coût supplémentaire pour la PME / TPE sera le suivant :

    1500-1257= 243€ de salaire brut

    1500*0,46=690 ; 1257*0,46=578 ;690-578= 111€ de delta de cotisations sociales patronales

    Annuellement cela coûterait (243+111)*12= 4257 € par salarié.

    Cela rapporterait en plus environ 160 € par mois supplémentaires à l’état toutes cotisations confondues.

    Soit annuellement par Smicard 1920 €.

    Quand à baser les cotisations sociales sur la valeur ajouté, il me semble que les entreprises et les français sont déjà soumis à la TVA.

    Enfin cela reviendrait à taxer essentiellement les entreprise de services et non plus les entreprises de transformation et / ou de production avec un très faible taux de marge donc de VA.

    Le problème avec les entreprises de serviceS, c’est que par définition elles n’ont pas ou très peu d’outil de production donc elles sont tout à fait capables d’aller installer leurs sièges ailleurs.

    Dans ce cas vous aurez tout gagné.

    Je crois que l’idée du Smic à 1500€ est bonne mais qu’il faudrait dans un premier temps revoir le système fiscal complet et supprimer les effets de niches qui ne profitent qu’aux gens capables de les exploiter, en gros 10% à 15% de la population française.

    Mais bon cela n’irait pas dans le sens des soutiens aux députés, qui même s’ils sont élus restent tenus par les c....., par les grands possédants qui font du chantage à l’emplois en cas de non respects de leurs désirs.

  • vote :
    Par lerma (xxx.xxx.xxx.24) 13 avril 2007 10:33
    lerma

    Derrière des idées généreuses se cache parfois des contre-sens économiques et des conséquences anti-sociales.

    Exemple : passage du smic à 1500 euros

    Bien,sur,notre générosité approuve,mais,moi ou des millions de travailleurs,notre salaire n’augmente plus avec l’annualisation du temps de travail suite à une mise en place des 35h dans les sociétés qui vérouillent toute évolution des salaires et donc du pouvoir d’achat et c’est une réalité que vous n’avez pas (encore ?)compris !

    Ce n’est pas des RTT qui vont acroitre mon pouvoir d’achat ou payer mon loyer Madame !

    On ne vous l’explique pas chez vos amis de l’éducation nationale,car votre parti est devenu un parti de fonctionnaire.

    Ouvrez vous un peu à la société civile,les cadres,les salariés,les petits patrons....

    Ensuite,je vais devenir moi même un smicard puisque vos augmentations envers le smic ,feront que mon salaire sera donc au nouveau smic !,puisque mon salaire est bloqué !

    Cela aussi c’est une réalité et en plus elle est psychologique,envers des millions de français.

    C’est,je pense,’l’echelle des salaires et des aides sociales et étatiques qu’il convient de revoir dans sa globalité afin de garantir un salaire minimum légale

    Quand vous allez sur le site de l’URSSAF pour calculer un salaire de 2000 ou 3000 euros ,vous voyez les charges que l’entreprise paie,comment voulez vous que des entreprises en France puissent payer autant de charges sociales ????

    Toutes les entreprises en France ne sont pas cotée au CAC40 et n’ont pas comme RENAULT,une domiciliation en HOLLANDE pour raison fiscale.

    Soyez réaliste dans vos idées,soyez novateurs dans vos idées,soyez des socialistes dans votre projet mais désolé la compassion du catholicisme social de Sègolène Royal n’est en rien socialiste et je ne peux pas voter pour elle.

    De plus,la politique de subventionement des bas salaires dit aussi "emplois-jeunes" consistent à appauvrir la société car il est plus facile de prendre "un jeune" qui ne coûte rien à une entreprise ou presque rien ,plutot q’un pro qui dispose de plusieurs années d’expérience et qui à une rémunération correspondant à son expérience.

    Par expérience,(dans mon métier d’informaticien) j’ai vu des sociétés prendre des "emplois-subventionnés" et les facturer à leur client au même tarif qu’un pro disposant de plusieurs années d’expérience.

    Vous excluez donc du marché du travail des tranches d’ages de salariés qui vont devenir des pauvres et cela aussi c’est une réalité.

    Arrêtez cette politique d’emploi aidé sur des "ages" et baissez tous simplement les charges sociales pour tous !

    Voila,un message d’un électeur socialiste depuis mai 81 (j’avais 21 ans !) qui va aller voter BAYROU au 1er tour

    Mais,aux législatives ,si le PS entre temps,fait sa mue, oui j’irais voter socialiste

    Le meilleur candidat c’est encore BAYROU

Réactions à cet article

Ajouter une réaction

Pour réagir, identifiez-vous avec votre login /mot de passe

Si vous n'avez pas de login / mot de passe, vous devez vous inscrire ici.

Faites un don

Réclame

Réclame

sondage

Que retenez-vous du premier tour des Régionales ?


Voter

Palmarès

Agoravox utilise les technologies du logiciel libre : SPIP, Apache, Debian, PHP, Mysql, FckEditor.


Site optimisé pour le navigateur Firefox. - Un site Infovox Network