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mevida

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  • mevida 17 février 2011 08:09

    ah oui et c’est donc là la raison de l’absentéïme...la CGT ?



  • mevida 16 février 2011 19:34

    Absentéisme national dans les services d’insertion et de probation : 6,8 pour cent (chiffres issus du rapport). Alors sachant que la majorité des personnes constituant ce corps sont des jeunes femmes d’une trentaine d’année...elles prennent logiquement, des congés maternités...

    ce chiffre se rapproche donc aisément des chiffres du privé qui embauche en priorité... des hommes....qui prennent quand même rarement des congés maternité....



  • mevida 16 février 2011 19:16

    c’est grave de s’attaquer à une profession de la sorte !

    1- dans le rapport il n’est pas indiqué que ces congés (maladies, grossesses, maladies longues durées, enfants malades, congés longues durées : liste exhaustive), ont été pris par les personnels qui ont la charge du suivi.
    2- « à eux seuls 3 agents ont cumulés 616 des 760 congés maladies répertoriés (je reprend simplement le rapport....).
    3- vous ne reprenez bizarrement pas que ce rapport signale un travail »exemplaire" des conseillers d’ insertion et de probation....
    4-le rien à foutre quand on parle d’un métier de l’éducatif et du travail social...j’y crois quand même moyen.

    Si je m’attaquais de la sorte à votre ancienne profession (et ce de façon gratuite et injustifiée...mais je me fais là l’avocat du diable...), Je dirai simplement, que si tous les policiers arrêtaient de porter plainte pour outrage à agent, peut être que les SPIP pourraient s’occuper de personnes en ayant plus besoin....Mais bon, c’est 1 pour cent des gens qui posent 99 pour cent des problèmes.

    Ceci dit au lieu de reprendre les infos larguées telles quelles par le figaro, vu que vous être retraité, vous pourriez peut être prendre le temps de lire le rapport d’inspection de l’administration pénitentiaire...et vous constaterez l’état dans lequel est ce service de NANTES.
    Allez 27 pages, c’est pas si compliqué que ça !


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