J’ai subi pendant plusieurs années l’actuel CEO (PDG) d’HP : Mark le nettoyeur ! Sa seule capacité a ete de centraliser, délocaliser, sous-traiter, externaliser, ce qui lui a permit d’avoir le prix de l’action qui double chaque année mais rien pour le moyen ou long terme. Reste que depuis l’entreprise s’est vidée de nombreuses competences. Son mot d’ordre « ameliorer la competitivite » a ete utilisé chez nous avant d’etre utilise chez HP. Tous les acquis ont ete supprimé, ne reste que ce qu’impose la loi. HP n’est qu’au début de son degraissage, la disparition des RTT est deja annoncée, avec chantage pour reduire le nombre de licenciement, mais, ne soyons pas naif, d’autres licenciements suivront la suppresion des RTT et autres avantages chez HP.
Reste a savoir si nous acceptons, resigné, que l’argent aille a des rentiers ou a ceux qui travaillent. Je ne pense pas que la direction prise par l’économie actuelle d’aller vers le moindre cout pour donner le maximum a l’actionnaire perdure tres longtemps, mais plus nous insistons pour poursuivre cette course folle, plus nous risquons une explosion brutale et incontrolable du systeme. Deja, les entreprise americaine reduisent leurs moyens pour la retraite de leurs employés, bientot ces americains agés prendront les emploies des jeunes et l’amérique s’auto-detruira. Bon courage a ceux qui vont rester chez HP et bonne chance aux autres.