Ok, n’en parlons plus et faisons-le ! N’est-il pas temps
de systématiser la formation à la Conduite des hommes ? Manager est un métier
qui s’apprend. D’autant que parmi les risques psychosociaux le stress a des causes
maintenant bien connues (une centaine « seulement ») et que beaucoup de
ces stresseurs relèvent du management (imprécision des missions ; manque de
considération ; manque de marge de manœuvre ; étouffement par les procédures ;
information non pertinente ; solitude du poste ….). Dans ces conditions une véritable
formation à la Conduite des hommes n’améliorait-elle pas sensiblement les choses ?
Si oui, voir par ex. Encadrer une équipe sur http://astouric.icioula.org/