Deplus, il semblerait que la periode de preavis au licencimment soit d’une semaine des la signature du contrat.
Donc, meme en licencient Dimitry dans le respect de la procedure, Dimitry est salarié pendant au moins une semaine. (Pour info, le preavis d’un CDI, pour le premier mois est de 1 jour.
En solde de tout compte, il devraitt lui etre payer ces congés payé au prorata du temps passé, 2.5jours par mois, des RTT suivants l’accord d’entreprise, son salaire, +8% d’indemnité du total du salaire perçut !