Sans
refaire l’histoire des congés payés. Je propose
simplement de revoir le contrat de travail des 56% des salariés
de Hambach qui ont choisi de revenir aux 39 heures.
7%
des actifs sont syndiqués. Le syndicalisme doit se mériter !
Je
vous invite à lire ou relire le texte de Julien
Arlandis sur
le syndrome du larbin.