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En réponse à :


minidou 8 mars 2012 10:33

Je pense que vous ne maitrisez pas la question, et que parfois, au delà du simple « bon sens » il faut se renseigner, se documenter, chercher. Un patron n’est pas un sportif dont on mesure la performance, et lorsqu’il réussit, c’est souvent grace à toute la chaine de travailleurs en dessous de lui. Le fait est qu’un directoire est composé d’autres dirigeants, de la même caste qui n’ont aucun intérêt à contester la rémunération des hauts dirigeants. Les actionnaires n’ont, en général, aucun contrôle sur les rémunérations, se contentant de faire, parfois, tomber l’équipe qui a échoué. Donc encore une fois, il est évident que cette mesure ne saurait declencher une fuite des managers. Mais continuez à critiquer votre pays sans rien faire pour lui, en tentant de vous justifier par d’obscurs arguments politiques, cela ne trompe personne.


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