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En réponse à :

AntoineR 5 juillet 2012 13:52

Moi aussi je préfère le système par répartition au système par capitalisation.
Mais ce n’est pas pour cela que je donne d’autre sens aux mots et que je qualifie de stupide tout ceux qui ne pensent pas comme moi.

Je suis désolé, mais si je paye aujourd’hui les retraites des retraités d’aujourdhui par des « charges », des « cotisations » ou des « taxes », ceci ne peut pas être un salaire différé. Effectivement, cela me donne droit demain à une retraite qui sera payé par les « charges », « cotisations » ou « taxes » des travailleurs de demain.

C’est aussi un pari sur l’avenir ! Voudront-ils payer ? Dans notre société de plus en plus individualiste, rien n’est moins sûr ? Combien de cadres sont pour la retraite par capitalisation ? Combien de salariés sont prêts à faire quelquechose pour maintenir le système par répartition ?

Ma remarque n’était que lexicale. Elle n’avait pas pour but de critiquer le système par répartition.

Autre exemple qui pourrait peut-être vous convaincre : si je meurs à 55 ans, il est où le salaire différé ?

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