- > Libertus
« Une des solutions, le salaire complet, chacun choisi ce qui lui convient le mieux ». Ben oui pourquoi ne pas donner aux actionnaires des compagnies d’assurances la possibilité de faire aussi de la marge sur le dos de la santé des assurés.
De même pourquoi ne pas se constituer sa retraite au sein même de l’entreprise comme chez Enron par exemple. Plouf, envolés les 401K ! Ça c’est la liberté .... de se retrouver à 60 ans et +, obligé de bosser pour se nourrir !
Et puis faites gaffe que si vous avez un accident et que inconscient, on vous transporte dans un hosto, que celui-ci soit bien agréé par votre compagnie d’assurance. Sinon, il ne vous restera plus qu’à vendre votre baraque pour payer la note.
Seriez pas un Chicago boy, par hasard ?