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En réponse à :

GUIGUI971 GUIGUI971 29 août 2015 01:12

Info intéressante. merci.

Pouvez-vous alors nous dire si ce principe de CU est généralisé ?

Est-ce qu’il ne serait pas judicieux selon vous si, lorsqu’on reçoit un tel appel de demander d’emblée à la personne si elle a un temps de parole idéal à tenir ?

Comme çà on adapte la conversation au mieux de ses intérêts à elle, et en échange elle nous supprime du fichier au motif que l’on ne serait pas un bon prospect.

Que pensez vous de cette stratégie ?

Otez-moi un doute : lorsque vous êtes en fonction, est-ce qu’un manager vous surveille en vous écoutant à votre insu ?

Si vous pouviez nous développer ce qui serait selon vous la meilleure stratégie pour faire chier votre employeur, tout en vous étant favorable ?

Merci

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