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LOKERINO LOKERINO 24 juin 2016 23:03

@Monolecte
la fonction crée le comportement


il y a juste qu’on ne devrait jamais, jamais donner du pouvoir à un humain sur un autre humain, parce que — tôt ou tard — il sera tenté de s’en servir.

je ne suis absolument pas d’accord , il y a beaucoup de patron vertueux , « paternaliste » , reconnu et respecté par TOUT leur salariés . Quand au pouvoir d’humain sur d’autre humain, même caché derrière de prétendues decisions collectives, comment organisez vous la société ?
Ou alors un retour à la loi de la jungle ? Pourquoi pas après tout

 En plus avec les religions omniprésentes qui tentent de tout régenter , nous sommes mal alors !!

Mais surtout , 

Vous nous dites être vous même une chef d’entreprise et que vous pourriez nous en parler . Comment faite vous pour résister au moule du comportement déviant ?
faites nous part de votre expérience et de vos résultats sur le bien être de vos salariés, semaine de 4 jours , revenus de 30 à 50% au dessus du marché ? Plus d’entretien d’évaluation individuelle, décision collective sur la stratégie, horaire libre , comment faites vous ?


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