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toma 27 septembre 2017 14:33

Je l’ai déjà dit et redit, sur 6 personnes en Allemagne dans nos surfaces de vente, 3 sont temps plein parce qu’elled le veulent, et 3 temps partiels parce qu’elles le veulent aussi.

De.plus, le minijob n’est généralement pas plus précaire que cela, vu qu’il reste généralement au conditions tarifaires du temps plein ! Il est juste limiter a 450€ par mois, au delà, les charges augmentent pour l’employé ! Et donc le patron aussi, sur 450€/seul 15€ de pensionskasse, l’employeur lui payé la secu seul a 15%, et les.impôts comme prévu.

Logiquement, avec 450€, vu que le salaire brut horaire est de 9€, bien ca donne un nombre d’heures max travaillables par mois. Aussi le mini job en complément d’un temps.partiel n’est pas.imposable si on dépasse.pas la.durée de 40h semaine.

Le problème est, combien de temps partiels ou mini jobeurs aimeraient bosser temps plein ??

Après, ce système est bien pour tous, tous qui volontairement, ne désirent pas faire.plus, gagner plus, son mère au foyer, étudiant.... Avant on préférait pas donner de job du tout, car c’était compliqué.

Un retraité dans le besoin peut complété sa retraite, est ce bien ? Mieux de vivre pauvre sans possibilité comme en France ?

Ce sera tjs difficile de plaire a tous !


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