@Loatse
Là où ça se complique est quand l’employeur n’existe plus. L’URSSAF a normalement les informations, mais c’est un peu le foutoir dans les administrations quand on remonte trop loin en arrière, et mieux vaut s’y prendre à l’avance, et rien n’est garanti (perte dans un déménagement, incendie, inondation, mauvaise volonté des employés aussi...).