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Ausir 28 octobre 2020 16:40

@Opposition contrôlée

Plus c’est grand moins c’est bien géré ,je ne parlais pas des grands groupes mais des entreprises familiales d’antan du temps des petites et moyennes industries françaises soieries de Lyon, meubles ..

Je connais la question des cliniques privées du temps qu’elles appartenaient encore à une seule personne :généralement à un chirurgien et géré par lui ,
j’ai eu très jeune l’exemple dans ma famille proche , de plusieurs cas .Il y avait entre 50 et 100 salariés plus les chirurgiens indépendants à gérer .Les repas était faits sur place avec un chef cuisinier digne d’un bon restaurant ,C’était beaucoup mieux qu’actuellement et la prise en charge plus humaine .

Et bien pas besoin d’avoir fait une grande école de commerce pour avoir du bénéfice et faire bien le travail :le patron avait double casquette chirurgien et gestionnaire .Il suffit de savoir faire une soustraction entrées-dépenses et de ne pas faire de dépenses inutiles .
Ca fonctionnait moins bien quand il y avait plusieurs actionnaires :moins de bénéfice , 
la gestion n’est pas une question d’école mais de mentalité : ceux qui réussissent savent le faire naturellement et ce sont ceux à qui les parents ont appris à faire des économies et gérer leur budget .

les prix de journée étaient plus bas que dans les hopitaux et pourtant le bénéficie étaient plus important quand les hopitaux déficitaires :

c’est juste qu’il faut avoir le sens de l’économie et gérer comme si c’était son argent , ce que sont incapables de faire la plupart des salariés .

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