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Si l’intéressement et la participation avaient été institutionnalisés et appliqués avec soin, le salarié serait devenu le principal actionnaire de toutes les petites entreprises et une part importante des plus grosses, cette somme des minorités feraient la majorité des parts ( merci l’enfoiré ). Mais comme cette loi est restée confidentielle, voilà où nous en sommes.
C’est comme la publicité comparative qui prédisait une plus grande concurrence, son absence laisse la part belle aux plus forts qui s’en gave et mangent les plus petits.
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