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Deneb Deneb 29 mai 2010 09:05

Et si, au lieu de jouer sur l’age légal de la retraite, on chercherait à rendre le travail moins contraignant, moins stressant, plus passionnant et intéressant. Il n’y a pas de sot métier, et chacun peut trouver la chaussure à son pied. Les enfants jouent de plein gré, il n’y a pas besoin de les forcer. Pourtant, quelle différence au fond entre un enfant qui joue au Lego et un architecte, voir un maçon ? Surtout que dans l’avenir, le Bâtiment va certainement se doter de machines robotisés, et un maçon va se voir remplacé par un programmeur.

Mais la religion nous dit que l’on n’est pas ici bas pour s’amuser. Il y a quelque chose de malsain dans le rapport de notre société au travail. Comme disent les américains à propos du plus vieux métier du monde : « when you begin to like it, it’s time to change the business. » - les jouisseuses ne font pas de bonnes putes.

S’attaquer à ce rapport est bien au delà des forces de nos puissants. Rendre le travail agréable serait un tel chamboulement que l’économie actuelle, laborieusement construite depuis des millénaires par des puissants corrompus, à coup de contraintes et de rareté provoqués, n’y résisterait pas. Et pourtant, c’est la seule chose qui pourrait nous sortir du pastis dans lequel nous nous sommes embourbés. De toutes façon, cette nouvelle façon de voir les choses se met peu à peu en place que l’on le veuille ou non. L’essor des activités utilisant le Réseau comme support et l’augmentation de créations d’entreprises individuelles donnent quelques indices sur la direction de notre paquebot.

Si le travail devient un plaisir ou vice-versa, le problème des retraites ne se posera plus. Mais les puissants n’y ont pas intérêt.

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