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En réponse à :

Job (---.---.140.135) 20 mars 2006 12:22

Le problème n’est pas de concurencer la Chine mais plutôt la Grande Bretagne par exemple. Ils ont une economie hyper dynamique, très peu de chômage, des salaires plus élevés qu’en France. Par contre le préavis est de deux semaines et les indemnités nulles pour tout le monde.

Le danemark est peut nêtre le meilleur exemple : on vire comme on veut mais il y a une bonne protection sociale. C’est adaptable en France. Il vaut mieux plus de flexibilité et une meilleure couverture chômage, combinée à une véritable lutte contre le travail au noir (formation obligatoire des chômeurs à plein temps, sauf excuse - entretiens d’emmbauche - de la sorte, aucun travail au noir possible). De la sorte un patron embauchera quand il a besoin, licenciera quand il n’en aura plus besoin et ne passera typiquement pas à côtés des appels d’offre parce qu’ils sont ponctuels et qu’ils ne peuvent pas se mettre des employés sur le dos pour un chantier de 3 ou 4 ans. ( cas réel )

La gauche est complètement à côté de la plaque, la protection des travailleurs ne passe pas du tout par la protection de chaque emploi mais par la protection de l’emploi en général + de bonnes alloc chômages + une bonne lutte contre le travail au noir.

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