Commentaire de L’enfoiré sur Seniors : le 'salaire combiné'...en Allemagne

Commentaire de L’enfoiré

sur Seniors : le 'salaire combiné'...en Allemagne

Voir l'intégralité des commentaires de cet article

L’enfoiré 26 juillet 2006 16:42

Bonjour, Bon article et sujet qui me touche de près. Sujet dont j’ai déjà parlé sur mon site sous le nom « A la casse » (URL). Je dirais que dans un système de participation avec de multiples acteurs de prise en charge, tout le monde en tirerait un profit. L’employé qui est toujours en pleine force de l’âge au moment où on voudrait le vider, l’employeur qui paierait presque la même chose qu’un jeune avec l’expérience d’un vie, le jeune qui se sentirait épaulé avec plus de force, le gouvernement qui ne voudrait pas participer au frais inhérent d’un prépensionné, la société en fin qui irait de l’avant en ne recommençant pas à zéro à chaque passage de flambeau. Mais ce n’est pas l’opinion des têtes pensantes qui se trouvent le plus souvent en tant que financiers à la direction des grandes sociétés. Ces gens sont prêts à vendre tout et n’importe quoi, des chaussettes jusqu’aux plus grandes découvertes technologiques avec la même force de frappe. Mais ils sont très forts pour mettre des contraintes dans le parcours. Les règles s’épaississent en volume. Pendant ce temps, les Chinois, autre article du jour su Agoravox, arrivent comme dans du beurre avec moins de règles à se farcir et avec la clé sous le paillasson de beaucoup d’entreprise. Nous y sommes au 21ème siècle. Tout le monde ne veut pas travailler plus longtemps, c’est sûr. Encore faut-il le demander à l’intéressé et lui laisser le choix de manière positive et non pas ostentatoire en montrant les avantages « indéniables » d’une mise en congé prolongé. A+

Répondre Signaler un abus

Voir ce commentaire dans son contexte

Derniers commentaires

28/07 09:01 - Sylvain Reboul

n’enbauchent, avec mes excuses
28/07 09:00 - Sylvain Reboul

Je n’ai pas parlé des seules grandes sociétés anonymes qui, comme vous le savez, (...)
27/07 20:57 - L’enfoiré

« ...la poursuite de l’emploi sur un même poste de responsable-séniors : c’est la (...)
27/07 19:20 -

Dans la vie il n’y a pas que faire des clients et gêrer des fichiers de fournisseurs (...)
27/07 09:58 - Sylvain Reboul

Pour avoir quelques responsabilité de conseil dans notre entreprise familiale en Allemagne (80 (...)
26/07 16:42 - L’enfoiré

Bonjour, Bon article et sujet qui me touche de près. Sujet dont j’ai déjà parlé sur mon (...)

7 derniers jours

Articles les plus lus

Participez à Agoravox

Inscrivez-vous