Traroth

Intéressant. Cette organisation mène quel type d’action ?

"Je terminerai cet article par une considération qui n’est pas à porter à l’honneur des « occidentaux »" : Il ne suffit pas de se mettre une plume au cul pour avoir l’air d’un coq ! La CFDT et un syndicat qui essayerait de défendre les intérêts des ouvriers chinois, il n’y a RIEN en commun !!!

A l’heure de l’économie mondialisée, la seule chance pour les syndicats de regagner un peu de pouvoir est de suivre la même démarche et de s’organiser en ensemble bien plus grand, mondiaux si possible.

Le syndicalisme est une grande idée. Malheureusement, cette grande idée est totalement dévoyée par la professionnalisation, qui coupe les décideurs syndicaux de leurs bases. Ils ne vivent plus les mêmes réalités que les gens qu’ils sont supposés défendre. Prompts à la « fluidifiaction », dont l’intérêt est évident pour le patronat (corrompre un dirigeant syndical a un retour du investissement très direct en terme de paix sociale), ils défendent surtout leur prébendes et les intérêts du syndicats bien avant ceux des salariés, syndiqués ou non.

Adeptes de la « complexité », manière d’expliquer qu’on ne peut rien faire, ils se complaisent dans l’immobilisme tout en s’étonnant de la baisse du nombre de syndiqués...

Il suffit de prendre pour exemple le « mouvement » de début 2009 : le mécontentement des salariés était évident, et pourtant, les syndicats « unifiés » ont organisé 3 manifestations à 3 mois d’intervalle, soit en 9 mois ! Les syndicats eux-mêmes ont joué le pourrissement ! MAIS POUR LE COMPTE DE QUI ???

Quand ils ne répercutent pas le mécontentement des salariés, à quoi servent-ils ? Pour qui roulent-ils ?

@Calmos : donc ça ne vous dérange pas, si on vous jette des regards de dégoût quand vous dites que vous êtes français, à l’étranger ? Parce que c’est vers ça qu’on se dirige !

Si effectivement ça ne vous dérange pas, vous devriez peut-être laisser les questions d’identité nationale à ceux que ça préoccupe !