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En réponse à :

Dersou (---.---.151.17) 5 février 2006 15:48

Merci de cette rectification. Je pensais que le CDD était plus flexible qu’il ne l’est réellement. La possibilité de le renouveler une fois limite toutefois l’engagement ferme de l’employeur à une durée inférieure au maximum légal de 18 mois. Mais je comprends maintenant quelle différence il y a entre la flexibilité du CPE et celle du CDD ; et l’intérêt supplémentaire qu’il peut représenter pour les employeurs. Je vais méditer tout cela. Encore merci.

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